Entreprise partenaire du CFA du Bâtiment de TOULON recrute un BAC PRO MELEC H/F en Apprentissage.
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Entreprise partenaire du CFA du Bâtiment de TOULON recrute un BAC PRO MELEC H/F en Apprentissage.
L’alternance, c’est commencer une partie de sa carrière au niveau débutant pour la finir au niveau expert. Chez EDF, il y a plus de 230 métiers d’énergéticiens qui changent tout, chaque jour. Si vous souhaitez contribuer à la transition énergétique et faire partie d’une
entreprise tournée vers l’avenir, rejoignez EDF.
Pilier du développement durable au sein d’EDF, l’énergie hydraulique est l’énergie renouvelable la plus compétitive sur le plan économique. La place occupée par les installations hydroélectriques fait d’EDF un acteur majeur de l’aménagement du territoire.
Au sein d’EDF, l’Entité EDF Petite Hydro a en charge l’exploitation et la maintenance des ouvrages de production hydraulique, situés dans le sud, l’Est et le Centre de la France.
Rattaché(e) au GEH Azur-Ecrins de l’Unité Petite Hydro, vous intégreriez le groupement d’usines (GU) de VAR THINEE VESUBIE (Alpes-Maritimes). Il est constitué de 3 barrages, 18 prises d’eau, 9 centrales et 13 groupes productions.
Vous intégrerez une équipe d’une trentaine d’agents.
Vous serez formé(e) au métier d’Agent d’Exploitation, et serez accompagné(e) par un tuteur.
Vous contribuerez à la sûreté et à la performance industrielle de nos aménagements, en réalisant les activités suivantes :
Préparation des opérations de maintenance courante ;
Réalisation d’opérations de maintenance ;
Réalisation d’activité de dégrillage, d’entretien ;
Réalisation de tournées d’exploitation sur les usines et prises d’eau ;
Réalisation de tournées de surveillance des ouvrages ;
Surveillance des installations de production hydroélectrique ;
Réalisation d’activités à l’atelier : câblage, démontage/remontage…
Durée du contrat : 24 mois (2ème et 3ème année du BAC PRO)
Temps de travail hebdomadaire: 35 heures
Les avantages :
Une aide aux frais de transport :
Votre titre de transport sous forme d’abonnement vous est pris en charge pour vos trajets quotidiens domicile-travail selon les modalités propres à chaque lieu de travail.
Si votre domicile familial est éloigné de votre centre de formation ou de votre lieu de travail, vous pouvez bénéficier, sur justificatifs, d’une prise en charge de 7 allers- retours par an sur la base du tarif SNCF 2e classe.
Une participation aux frais de restauration :
Pendant vos périodes en entreprise, si le personnel de votre unité a accès à un restaurant d’entreprise, vous en bénéficiez également. Dans ce cas, c’est le tarif le plus bas qui vous est appliqué, grâce à une subvention de l’entreprise.
Frais professionnels :
Lors de vos déplacements professionnels éventuels dans une zone y ouvrant droit, le remboursement se fait sur une base des frais réellement engagés avec production des justificatifs dans la limite du raisonnable (de la responsabilité de votre manager).
L’aide au logement :
Si votre domicile familial est éloigné de votre lieu de formation et/ou de votre lieu de travail, vous pouvez, sous certaines conditions, bénéficier d’une aide au logement de la part de l’entreprise. Votre situation a en principe été examinée lors du recrutement.
Conformément aux engagements pris par EDF en faveur de l’accueil et de l’intégration des personnes en situation de handicap, cet emploi est ouvert à toutes et tous sous réserve de l’avis d’aptitude de la médecine du travail.
Vous êtes titulaire d’un diplôme de niveau III (CAP ou BEP) à orientation mécanique ou électrique :
Vous êtes sensibilisé(e) aux règles de sécurité ;
Vous appréciez le travail en équipe ;
Vous êtes volontaire, curieux et aimez agir sur le terrain. Le contrat d’apprentissage est accessible de 15 à 29 ans révolus. Après 29 ans, l’apprentissage est possible pour les personnes ayant un projet de création ou de reprise d’entreprise, les bénéficiaires de la qualité de travailleur handicapé, les sportifs de haut niveau.
Avant de candidater à une offre, merci de vous préinscrire en formation sur notre site svp
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1er réseau d’apprentissage aux métiers du Bâtiment de Provence-Alpes-Côte d’Azur.
La certification qualité a été délivrée au titre des catégories suivantes : Actions de formation et Actions de formation par apprentissage.
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