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Offre publiée le 17 février 2026
Offres
D'emploi
  • Plâtrier plaquiste
Offre publiée le 17 février 2026
  • Apprentissage | Contrat Pro

APPRENTI PLAQUISTE (H/F) en Apprentissage

  • SAINT TROPEZ

Descriptif de l’entreprise

Entreprise partenaire du CFA du Bâtiment de Toulon recrute un APPRENTI PLAQUISTE H/F en Apprentissage.

Notre société se compose de 7 salariés (dont 2 plaquistes / 3 peintres), nous intervenons sur des projets de rénovation ou sur du neuf à Saint-Tropez et Ramatuelle. Compte tenu de l’activité croissante de notre entreprise, nous sommes à la recherche d’apprentis plaquistes pour renforcer notre équipe.
  • Référence : BN-32590
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Descriptif de l’entreprise

Notre société se compose de 7 salariés (dont 2 plaquistes / 3 peintres), nous intervenons sur des projets de rénovation ou sur du neuf à Saint-Tropez et Ramatuelle. Compte tenu de l’activité croissante de notre entreprise, nous sommes à la recherche d’apprentis plaquistes pour renforcer notre équipe.

Lieu de travail

  • SAINT TROPEZ

Lieu de formation

  • CFA du bâtiment Toulon

Diplôme préparé

CAP Métiers du Plâtre et de l’Isolation

Descriptif de poste

Préparer le chantier (lecture de plans, installation du matériel, protection des zones de travail)
Poser des cloisons sèches, doublages et faux plafonds en plaques de plâtre
Réaliser l’isolation thermique et acoustique (laine, panneaux isolants, etc.)
Effectuer les découpes, ajustements et fixations des plaques
Réaliser les joints, bandes et finitions de base
Respecter les règles de sécurité et les consignes sur chantier
Maintenir un chantier propre et organisé

travail en hauteur

  • Mode de candidature :
  • Le CFA centralise l'envoi des CV

Profil recherché

sérieux, dynamique et motivé

  • Expérience demandée :
Débutant accepté
  • Permis B :
Indispensable
  • Véhicule personnel :
Indispensable
  • Accessible en transport en commun :
Non
  • Nombre de postes
  • 2
  • Durée hebdomadaire
  • 35h
  • Date de prise de poste
  • 01/02/2026
  • Salaire mensuel
  • % du SMIC ou du SMC en fonction de la convention collective de l'entreprise et de l'âge de l'apprenant

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